Den Projektauftrag mit einer Canvas-Vorlage im Team erstellen bildet die Grundlage für den Projekterfolg. Vorlage als PDF im Blog als Download.
Kategorie: Blog
OKR – Objectives and Key Results ist eine Zielsetzungsmethode, bei der Unternehmensstrategien gezielt und messbar umgesetzt werden.
Den Projektauftrag mit einer Canvas-Vorlage im Team erstellen bildet die Grundlage für den Projekterfolg. Vorlage als PDF im Blog als Download.
Was ist Stakeholdermanagement und wie kannst Du es nutzen, um Deine Projekte erfolgreich zu machen? Darauf geht Franziska in ihrem Blog ein.
Ab dem 01.01.2025 wird das Führungsteam der RUHR PM GmbH weiter verstärkt. Gudrun Kelp ist seit fast 10 Jahren ein wichtiges Mitglied im Team der RUHR PM. Als Agile Coach und Transformation Manager hat sie unsere Kunden durch herausfordernde Veränderungsprozesse begleitet. Dabei liegt ihr besonderes Augenmerk darauf, eine wertebasierte Zusammenarbeit zu fördern und eine Unternehmenskultur zu […]
Kommunikation macht etwa 80 % des Projektmanagements aus. Kein Wunder also, dass mangelhafte Kommunikation die häufigste Fehlerquelle in Projekten und somit die Hauptursache für Ineffizienzen, Fehlinterpretationen, Missverständnisse und Konflikte ist. Und das hat weitreichende Folgen. Studien zufolge verbringt jeder Mitarbeitende fünf Stunden pro Woche mit Double Work – also dem Erledigen von Aufgaben, die ein […]
Risikomanagement in Projekten – muss das sein? „No Risk, no Fun – im Blindflug durch das Projekt“ [siteorigin_widget class=“WP_Widget_Media_Image“][/siteorigin_widget] Nein, es geht auch ohne. Dann lebst Du mit den Ereignissen, die zufällig und manchmal überraschend passieren. Ist allerdings nicht mein Ding. In unserem täglichen Leben gehen wir regelmäßig mit Risiken bewusst oder unbewusst um. So […]
Wir leben in einer Arbeitswelt, die sich stetig wandelt. Durch die New Work Bewegung streben Arbeitnehmende immer mehr dazu, Arbeit nicht nur als Mittel zu Zweck zu sehen, sondern Sinn und Erfüllung in der eigenen Arbeit zu finden. Auch Arbeitgeber und Unternehmen verstehen das immer mehr und verändern viele verschiedene Bereiche im Unternehmen. Doch was […]